报销医药费的会计分录

医药费报销如何写会计分录?

报销医药费的会计分录：借：管理费用 -- 福利费 贷：应付职工薪酬 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

报销医药费会计分录： 借：管理费用——职工福利费 ；贷：应付职工薪酬——职工福利费； 借：应付职工薪酬——职工福利费；贷：库存现金。 企业职工福利费的范围有为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利等。

计提医药费的时候账务处理是，借：生产成本，制造费用，管理费用，销售费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际报销医药费的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。

职工报销医药费怎么做分录

1、贷：应付职工薪酬—福利费。实际报销医药费的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。

2、报销医药费会计分录分两种情况：如果参加社会保险了，职工报销医药费可以到社保中心报销。

3、按照财务和税法有关规定，企业所发生的职工医疗费用等，应当在“职工福利费”中开支。

4、报销医药费用的票可以入账，其医疗费用可以作为职工福利费在企业所得税税前扣除，其相应的账务处理如下：企业报销员工的医药费，会计分录如下：借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款/库存现金。

5、报销医药费会计分录： 借：管理费用——职工福利费 ；贷：应付职工薪酬——职工福利费； 借：应付职工薪酬——职工福利费；贷：库存现金。

医药费报销会计分录

报销医药费的会计分录：借：管理费用 -- 福利费 贷：应付职工薪酬 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

报销职工医药费的会计分录借：制造费用、管理费用、销售费用等贷：应付职工薪酬——职工福利费借：应付职工薪酬——职工福利费贷：库存现金／银行存款什么是应付职工薪酬？应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。

报销医药费会计分录分两种情况：如果参加社会保险了，职工报销医药费可以到社保中心报销。

医院报销会计分录

报销医药费的会计分录：借：管理费用 -- 福利费 贷：应付职工薪酬 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

计提医药费的时候账务处理是，借：生产成本，制造费用，管理费用，销售费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际报销医药费的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。

报销医药费会计分录： 借：管理费用——职工福利费 ；贷：应付职工薪酬——职工福利费； 借：应付职工薪酬——职工福利费；贷：库存现金。

职工报销医药费的会计分录怎么做?

借：管理费用—福利费，贷：应付职工薪酬—福利费。借：应付职工薪酬—福利费，贷：库存现金。

职工报销医药费根据不同的部门，计入相应的会计科目中。管理行政部门等发生的医药费，计入管理费用科目；业务部门发生的医药费，计入销售费用科目；生产部门等发生的医药费，计入制造费用科目。

报销医药费用的票可以入账，其医疗费用可以作为职工福利费在企业所得税税前扣除，其相应的账务处理如下：企业报销员工的医药费，会计分录如下：借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款/库存现金。

接下来深空网将为大家介绍报销医疗费的会计分录。

贷：其他应收款--XXX住院费用如果董事长没有参加社会保险，发生的住院费用借：管理费用--福利费（或应付职工薪酬--职工福利）贷：现金住院费、医药费属于福利费的核算范围，除了个人自费部分，可以全部报销入账。

企业发展过程中，工人在工作过程中因意外受伤，发生的医药费支出，可按规定申请报销。